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Zhang Bo 이사는 학업 및 연구 부서의 작업을 완전히 확인하고 의견과 제안을 안내했습니다. 그는 모든 사람의 작업에 대한 몇 가지 요구 사항을 제시했습니다. 첫째, 우리는 게시물을 기반으로하고 미래에 어떤 종류의 Mingde College를 진지하게 생각해야합니까? 자신의 특성을 강조하고 유사한 대학과 "조화 롭지 만 다른"및 "우수한"방법; 둘째, 우리는 "뿌리로서의 학생, 센터로서의 교육, 핵심 교사, 열쇠로서의 책임"이라는 학교 관리 개념을 양심적으로 구현하고 교수 및 재능 훈련의 질을 효과적으로 향상시켜야합니다. 셋째, 우리는 학습과 연구를 강화하고, 거리와 단점을 찾고, 업무 경험을 적시에 요약하고, 교육 결과의 배양을 강화해야합니다. Dean Zhang은 또한 정보화 교육, 온라인 및 오프라인 교육 작업, 3 학기 교육 계약, 고등 대학을위한 준비 및 품질 모니터링에 대한 요구 사항과 제안을 제시했습니다. 마지막으로, 그는 모든 직원들에게 개혁과 혁신 능력을 향상시키고, 자매 대학과 대학 간의 학습과 교환을 강화하고, 그들의 작업에 대한 사고에 부지런하고, "품질을 갖춘 학교", "재능으로 학교 강화 학교", "특성을 가진 학교 강화", "Xi'mingde Mingde Institute and Institute의 새로운 장을 작성하기 위해"품질을 가진 학교 강화 학교 "의 업무 아이디어를 확고히 확립하고 있으며,"품질을 가진 학교 "의 업무 아이디어를 확고히 확립하는 데 도움이되었습니다. 11298카지노 보증1525