9 월 3 일 오후 2025 년 오후에 카지노 커뮤니티의 고등 직업 전공의 구조와 레이아웃을 더욱 최적화하고 2025 년 오후에 Mingzhi Building 회의 518 회의 새로운 직업 주요 응용 프로그램 세미나를 개최했습니다. Mingdeyuan Education Group Zhu Yanbo와 Liu Xing의 관련 지도자와 부사장이 회의에 참석했으며 학업 사무소, 입학 및 고용 센터 및 고등 직업 및 기술 대학과 같은 부서장이 회의에 참석했습니다. 이 회의는 Zhu Yanbo 부통령이 의장을 맡았습니다.

회의가 시작될 때 Zhu Yanbo 부사장은 고등 직업 대학, 노동 시간 노드 및 세미나 배경에 새로운 전공을 신청하는 기본 상황을 도입했습니다. 그런 다음 고등 직업 기술 대학의 사장 인 Shu Zhong 은이 주, 교육 조건, 학생 소스 및 고용 시장 분석 및 승인 된 난이도 분석의 개설 측면에서 신청할 새로운 전공의 상황에 대해보고했으며 카지노 커뮤니티의 실제 상황에 따라 응용 프로그램 제안을 발표했습니다.

회의의 지도자들은 새로운 전공을 추가하기위한 재능, 등록 전략 및 고용 전망과 같은 심층적 인 차원을 논의했으며,이를 기반으로 통찰력과 제안을 제시했습니다. 교육 그룹의 대통령 사무소이자 교육 채용부 이사 인 Ma Yangli는 새로운 전공들이 두 가지 핵심 개념을 준수해야한다고 강조했다. 첫 번째는 전체 론적 개념을 확립하고 "14 번째 5 년 계획"의 전체 레이아웃과 일치하도록하는 것입니다. 두 번째는 개발 인식을 강화하고, 전문적인 건설이 그룹의 산업 구조와 효과적으로 연결되고 조정 된 개발을 촉진 할 수 있도록하는 것입니다. 교육 그룹의 전략 개발 부서의 총괄 책임자이자 카지노 커뮤니티 계획 및 개발 및 조정 부서의 책임자 인 Sun Yi는 전문가의 신청 작업이 그룹의 전략적 계획에 밀접하게 집중되어야하며, 그룹의 전체 개발의 전략적 레이아웃을 더 잘 제공하기 위해 그룹의 주요 산업과 밀접한 관련이 있어야한다고 지적했다. Liu Xing 부통령은 정책 오리엔테이션, 경제적 고려 사항 및 장기 개발의 관점에서 카지노 커뮤니티의 학부 자격 평가의 실제 요구 사항과 밀접하게 결합하여 신청할 전공을 선택한다고 제안했습니다.

마지막으로, Zhu Yanbo 부사장은 회의에서 요약 연설을했습니다. 그는 모든 현재 작업의 핵심 작업이 자격 평가 및 건설에 중점을 두어야한다고 강조했다. 이 배경에서 더 높은 직업 전공을위한 응용 프로그램은 이것을 중요한 기회로 받아 들여야합니다. 그것은 그룹 개발의 실제 요구를 충족시켜야 할뿐만 아니라 학부 자격 평가의 요구 사항을 밀접하게 결합하여 학부 및 주니어 대학 교육의 유기적 통합을 달성하여 교육 및 교육 개혁의 심화와 그룹 개발 전략의 포괄적 인 구현을 효과적으로 촉진해야합니다.

이 세미나는 우리 카지노 커뮤니티의 업무 아이디어를 더 높은 직업 전공을 신청하고 그룹 개발에 적응하고 카지노 커뮤니티의 교육 개발 계획을 구현하며 더 높은 직업 전공의 전문 구조를 최적화하고 조정하기위한 탄탄한 토대를 마련했습니다.